Расширенный поиск

 

Первый шаг
Создайте резюме,
отражающее ваш опыт

Второй шаг
Выберите вакансии
и откликнитесь

Третий шаг
Подпишитесь
на «Автоподбор вакансий»

Все советы


 
 

Вас приглашают на работу

вакансий
вакансий
вакансии
20  вакансий
10  вакансий
вакансий
вакансий
вакансий
вакансий
15  вакансий
вакансий
18  вакансий
вакансий
вакансий
20  вакансий
33  вакансии
вакансий
57  вакансий
вакансий
вакансий

Начало карьеры

Официант

от 7 000 р.

Вакансии недели

Оператор call центра
от 15 000 р.
Сварщик
от 15 000 р.
торговый представитель
от 20 000 р.
Руководитель отдела продаж
от 29 000 р.
Слесарь-наладчик
от 15 000 р.
Экспедитор
от 16 000 р.
Дистрибьютор
от 20 000 р.
Водитель
от 10 000 р.
Менеджер по рекламе
от 12 000 р.
Помощник руководителя со знанием англ. языка
от 15 000 р.

Сегодня актуально

Шпионские игры

Шпионские игры

Работодатели уделяют пристальное внимание прошлому потенциальных сотрудников — перед зачислением в штат службы безопасности компаний собирают информацию о соискателе, интересуются его прегрешениями, следят за ним в соцсетях. Но и самому кандидату не помешало бы узнать о работодателе больше, не ограничиваясь дежурными рассказами эйчаров. Итак, надеваем черное пальто, темные очки, натягиваем шляпу и отправляемся в разведку!

Бонусы по расчету

Бонусы по расчету

В погоне за самыми лучшими специалистами работодатели, помимо высоких окладов и премий, обещают все больше нематериальных благ — бесплатное питание, компенсацию транспортных расходов и мобильной связи, абонемент на посещение фитнес-клуба или бассейна, медицинскую страховку и многое другое. Но порой возникает ситуация, когда у сотрудника по определенным причинам нет возможности использовать все бонусы компании, но бесплатные «плюшки» так и манят...

Весенний подарок

Весенний подарок

В этом году у всех россиян в мае будет мини-отпуск. В этом году майские праздники будут длиннее, чем обычно: согласно постановлению Правительства, мы будем отдыхать с 29 апреля по 1 мая (3 дня), с 6 по 9 мая (4 дня). Многие вообще собираются взять отпуск на майские праздники и насладиться весенним солнышком вдоволь. Однако некоторые сетуют на то, что дополнительные выходные нарушают рабочий ритм и снижают прибыли.
 

На сайте omsk.rabota.ru вы найдете все, что нужно для поиска работы или сотрудников в Омске. Каждый день на нашем сайте работодатели публикуют новые вакансии, а соискатели размещают свои резюме в более чем 40 отраслях.

Ищите работу вместе с нами
Что лучше: самим отсматривать вакансии Омска . на портале omsk.rabota.ru или опубликовать на сайте свое резюме? ? Оптимально будет задействовать обе возможности - так вы получите максимум предложений от работодателей.

Вакансии есть
Работа в Омске есть для разных категорий соискателей - рабочих, секретарей, менеджеров, продавцов, поваров и многих других. Ищите вакансии так, как вам удобнее: через "Каталог вакансий" или поле поиска на главной странице сайта (туда нужно вбить название должности), с помощью "Расширенного поиска" или подпишитесь на "Автоподбор вакансий". Главное, делать это регулярно, чтобы не пропустить ни одного интересного варианта.

Резюме
нужно каждому соискателю, а чтобы вам было проще его создать (и не пропустить при этом ничего важного), воспользуйтесь удобной формой на сайте omsk.rabota.ru. Просто заполняйте указанные поля, а в случае необходимости вы всегда найдете подсказку. У вас уже есть резюме, которое вас устраивает? Тогда выберите опцию "Загрузить резюме" - и вот оно уже на сайте.

Если вам нужна помощь
Иногда найти работу быстро не получается. Оцените ситуацию реалистично: в чем дело - в вашей области мало вакансий или предложений хватает, но менеджеры по персоналу не реагируют на ваше резюме или собеседования заканчиваются безрезультатно. Возможно, вам нужен совет эксперта. Читайте нашу рубрику "Советы", здесь мы собрали самые полезные статьи о трудоустройстве: как сделать отличное

резюме . , какие вопросы, тесты и испытания ждут соискателей на собеседовании, что такое портфолио и кому оно нужно и другие интересные материалы.

Найти сотрудников в Омске
Помочь компаниям подобрать нужных специалистов - такую задачу успешно решает портал omsk.rabota.ru.

Чтобы привлечь всех заинтересованных соискателей - публикуйте вакансии своей компании. Учтите, что кандидаты предпочитают откликаться на те объявления, в которых указаны все важные параметры: точное название компании и чем она занимается, зарплата, четкие требования, служебные обязанности, график работы, условия.

Чтобы ускорить поиск персонала или найти редкого специалиста воспользуйтесь базой резюме в Омске, размещенных на портале omsk.rabota.ru. Вы можете подобрать персонал для своей компании через "Каталог резюме", с помощью быстрого поиска по названию должности или через "Расширенный поиск".